Большинство работодателей Чувашии готовы платить молодым специалистам более 20 тысяч рублей

81% работодателей готовы платить начинающим свой карьерный путь зарплату более 20 тысяч рублей. Сейчас на долю молодых специалистов Чувашии приходится 20% резюме от общего числа размещенных на сайте HeadHunter. Они ищут работу в продажах, консультировании, ИТ-сфере и в администрировании. Большинство хотели бы трудоустроиться в Чебоксарах, Новочебоксарске и Канаше. 

Важным аспектом для молодых специалистов является возможность обучения и профессионального развития, перспективы карьерного роста и комфортные условия труда. Меньше всего соискатели обращают внимание на наличие нематериальных бонусов и социальные гарантии. Прозрачность, открытость компании, оформление по ТК больше волнует женщин, чем мужчин. Как и местоположение офиса, стабильность компании на рынке и возможность выбора графика работы. 

Стоит отметить, что 40% респондентов ищут работу по специальности. 6% не хотят работать по полученной профессии. 20% отметили, что за свою трудовую деятельность планируют сменить от трёх до пяти компаний.